最近社交圈被白百合出轨事件一扫而空,但这不是最应该关注的。
4月9日,一名亚洲中年男子在空联合航空公司(United airlines enterprise)航班上被机场警察强行带走,他的脸上沾满了鲜血。原因是车票“超卖”。
截至今日,联合航空被暴力驱逐事件仍在发酵,引起全球舆论关注。国外媒体和国内媒体都在全力追踪这一事件。事发后第二天,曼联股价也大幅下跌,半小时蒸发9.6亿美元。
不过,这件暴力事件似乎在联合航空公司早已见怪不怪,因为他们的公关声明也备受诟病。
事件发生后,联合航空公司首席执行官奥斯卡·穆尼奥斯向公司员工发送了一封内部电子邮件,该邮件被披露并再次引起公众舆论。根据电子邮件,是员工礼貌地要求一名乘客下飞机,然后打电话给芝加哥航空公司空安全人员帮忙。穆尼奥斯还称他们为“好人”,并指责被拖下飞机的乘客具有攻击性。
然后,4月11日,联合官网再次发布紧急公关声明。声明对被拖的客户和其他飞机上的乘客表示深深的歉意,并承诺漏洞将得到修复,不会再造成更多的麻烦。并表示将在4月30日前报告此事的审查结果。
在危机公关中,应对政变是基本要求,最重要的是公司价值观和领导力的体现。这一次,联合航空在危机公关上跌跌撞撞,让很多人目瞪口呆。每个人都在想,最近从美国最具影响力的公共关系媒体获得2017年“年度人物”奖的穆尼奥斯,为什么会做出如此脆弱的公共关系决定。
对于任何公司来说,危机公关都要经过可行性、合法性、合理性。首先要做的是评估事实,但曼联公关声明的第一重点不是评估事实,而是在对事件了解越来越多的情况下道歉,会给人一种敷衍的感觉。第二,从发给内部员工的邮件中可以看出,联合航空在声明中也试图推卸责任,称乘客“无理取闹”。另外,对伤者的赔偿一直没有正面提及,很窝囊。
当危机公关发生时,公司必须清楚地知道,它不仅涉及公司的利益,而且越来越多地涉及公共利益。正因为如此,在采取对策的时候,要尽量向公众利益靠拢,让社会看到陷入困境的公司的价值观和态度。
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